|提高你的门槛系统,你和你的品牌,自然就不会显得卑微的!( 二 )
第四 , 虽然是大路货 , 但是加上了服务方面的力量 , 你也会令大路货脱胎换骨的 。 服务的力量是如何加上去的?当然是围绕着市场的需求 , 围绕着客户的需求加上去的 。
因为客户有需求 , 因为市场有需求 , 因为你的响应速度快 , 因为你的响应更准时 , 因为你对客户更在乎 , 因为你的服务更细致更细腻更周到更到位更体贴 , 所以在客户的感受中 , 你就不是大路货了 , 而是一个讲究服务品质内涵的有档次的产品供应商了 。 作为有档次的供应商的你 , 当然就为自己确立了门槛 。
所以 , 从品牌 , 从技术 , 从品质 , 从服务各个层面 , 我们都可以为产品赋能 , 让产品因为得到赋能而变得有档次 , 因为有了档次而变得有了门槛 , 因为有了门槛 , 所以得到了客户的平视或仰视 , 而绝不会再被他们所小视 。
而这些 , 就在于我们怎么做 , 怎么改 , 怎么调整自我的产品 , 怎么调整自我的企业 。
一个企业 , 过去没什么形象输出 , 如今有了 , 这就是改变;过去没什么规范的操作 , 如今有了 , 这也是改变;过去没什么高级人才 , 如今有了也还是改变;过去没开发什么新产品 , 如今开始开发了 , 这更是改变;新的改变过程 , 就是确立新门槛的过程 , 就是要让别人不太容易跨越的过程 。
别人不太容易跨越了 , 才会更认同你 。 这就是得到认同的底层逻辑 。
04 因改变而获得门槛 , 对企业如此 , 对人也是如此一个人太好说话了 , 这是没有门槛的表现 , 但是一旦不那么好说话了 , 就有了门槛;
一个人很少回绝别人 , 这是没有门槛的表现 , 但是一旦开始干脆利落地回绝别人 , 也就有了门槛;
一个人能力平平 , 没什么本事 , 这是没有门槛的表现 , 但是一旦能力开始了修炼和提升之路 , 本事变大了 , 自然也就有了门槛;
一个人过去没什么明确的原则 , 做人做事 , 总是随和而从众 , 这是没有门槛的表现 , 但是一旦开始设立了自己的原则 , 确定了属于自己的规矩 , 自然就有了门槛;这个门槛 , 是原则和规矩所赋予的 。
一个人从前没什么钱 , 所以总有点自卑 , 自己自卑了 , 自然就没有了门槛;可是有朝一日 , 忽然发迹了 , 因此自信了 , 自豪了 , 也就有了门槛;这时候的门槛 , 就是财富赋予他的 。
所以 , 一个人从没有门槛到获得门槛 , 当然是一个改变的过程 , 是一个提升自我的过程 , 是一个丰富灵魂的过程 , 是一个变得更有主见和更具自信的过程 。 这个过程 , 和做企业做产品是非常相似的 。
想要被人看得起 , 就要有门槛;想要产品做得好 , 就得有门槛!(MZK)
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