算法|王兴8年美团内部讲话:从创业到IPO的思考( 三 )
本地电子商务是一个庞大市场 , 因为几百万家企业都需要营销 , 需要推广 , 需要销售 , 之前试过搜索方式不太行 , 试过评价方式似乎也不那么有效 , 我们终于到了一个很有趣的历史时间点 , 终于出现一个很好的商业模式 , 满足这些存在的需求 。 问题一直存在 , 可方法一直没有找到 , 现在我们可能接近找到了 。
10. 团队建设
有些非常年轻的员工 , 现在22岁(注:王兴此处指的应该就是沈鹏 , 现水滴互助CEO沈鹏) , 从去年还没有毕业就加入美团网 , 到后面开拓外地市场 , 这样一些年轻人不到一年的成长历程给我们很大的惊喜 , 也让我们知道 , 在这个行业里面年轻人是有机会的 , 年轻人是有优势的 。 有激情 , 有干劲 , 这个事情并不难 。
在接下来的发展中 , 我们判断一个人是否来美团网 , 关键不是他的年龄 , 是他的状态——有干劲 , 能够理解消费者要什么;有冲劲 , 朝九晚五不适合我们 。 那些愿意认同这个目标 , 愿意投入一切努力去承担一切责任 , 承担更多责任的人是我们需要的人 。
团队建设 , 是靠心态 , 而不是靠年龄 。
02 成长的策略
王兴:如何度过行业寒冬时间2012年
背景:拉手上市失败 , 千团大战结束前夕
1. 每天前进30公里
在1911年12月之前 , 没有哪个地球人到过南极点 , 所以这是一百年前所有最伟大的探险者、所有最有探险精神的人最想做到的事情 。 而在这个过程中有很有趣的故事 , 他们的故事和我们将要进行的事情有几分相似 , 他们的教训、他们的经验对我们来讲有借鉴意义 。
最后两个竞争团队 , 一个是来自挪威的阿蒙森团队 , 另一个是斯科特团队 。
阿蒙森团队五个人 , 斯科特十七个人 。 他们出发时间是差不多的 , 这是因为这个世界上竞争从来都非常激烈 , 当有一个大的机会的时候 , 没有可能只有你看到了 , 基本是差不多时候有一帮人也看到了 , 这跟其他无数的场合竞争都很像 , 一个真正有吸引力的机会 , 会在差不多同一时间有不止一个团队、不止一个公司或者不止一个人参与 , 一定会有激烈的竞争 。
阿蒙森团队在两个多月后 , 率先到达了南极点 , 而斯科特团队他们晚到了一个多月 , 这意味着什么?这就是成功跟失败的区别 。
阿蒙森率先到达南极点 , 并在21个月之后顺利地返回了原来的基地 , 一切都按他们原来的计划进行 , 因为他们做了非常充分的调研 , 非常精心的准备 , 储备了足够的物资 , 对困难有足够的预料 , 按计划进行 。 而斯科特团队不断地有人掉队 , 不断地碰到困难 , 最后他们没有任何人生还 。
成功跟失败的区别不光是你是否获得荣誉 , 是否完成目标 , 而已经是生与死的差别 。
这些前辈进行的探险比我们更困难、更刺激 , 赌注更大 。 那么是什么造成这么重大的区别 , 对我们在做的事情会有些帮助和启发 。
事后有人总结分析两个队的策略和准备 , 可以看到非常重要的区别 。
阿蒙森的团队人虽然少 , 但是物资准备非常非常充分 , 他们准备了三吨的物资;而斯科特团队的人多 , 但是准备的东西少 , 只有一吨的物资 。 一吨的物资够吗?如果你在这个过程中不犯任何错 , 完全不犯任何错 , 刚好够 。 物资确实是够的 , 但是前提是你在这两千两百多公里的路程中 , 不知道地形、不知道天气的情况下 , 你不能犯任何错 。
如果你不犯任何错 , 这一吨物资确实够 。 大家知道这是多么可怕的事情 , 理论上可行 , 但现实中碰到很大的压力、碰到很大的未知困难 , 你不可避免地会动作走形 , 会犯很多错 。
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