算法|阿里女员工，赢了( 二 ) Java

当然，更应该看到，王某文涉嫌强制WX以及张某证据确凿的强制WX皆已被坐实，一个被顶格拘了15天，一个在移送起诉阶段，所以，即便这个周某夸大了部分事实，也抹不掉，周某才是最大受害人的事实。

周某的诊断病历：重度抑郁
这起事件，阿里的问题在于，本来事情已经快被淡忘，影响已经快消除了，又整出开除的戏码，再次引发舆论轩然大波，周某说高层甩锅，说错了吗？在我看来，并没有。
首先，起初事件出来后，阿里现任一号人物“逍遥子”张勇可是连夜震惊，表达愤怒和愧疚的，现在这波操作“卸磨杀驴”的操作，多少会让人对该公司的管理能力产生怀疑。
其次，官方调查结论在9月份已经出来了，为何不那个时候底气十足地开除周某？反而拖到快12月份？
更搞笑的是，周某事发时，阿里还声称连夜成立女员工关怀组织，一个世界500强和中国互联网巨头，就是如此关怀一个作为受害者的女员工的？起码的包容呢？

阿里女员工事件引发强烈关注，还有一个深层次原因，那就是与马云与阿里的价值观息息相关，翻看阿里的历史，蒋凡婚内出轨， P9养小三…… ，这些难道都是杜撰的吗？马云公开场合大秀荤段子，这些难道都是不存在的吗？
当一个公司把造成“恶劣影响”的大锅仅仅扣到一个受害女员工头上，已经是一个很危险的讯号了。
02 ，巨震后的阿里，还好吗？
蚂蚁上市梦断后，阿里的路多少走得有些磕绊，百亿反垄断重罚后，阿里的业绩也屡显承压之态，万亿市值缩水后，这只巨兽还能逍遥快活多久？
11月18日，阿里巴巴公布了最新一季的财报，截至2021年9月90日止的三个月，阿里实现营收2006.9亿，低于市场预期的2074亿，如果不考虑合并高鑫零售的影响，阿里营收增速已降至16% ，创下了自2014年上市以业的历史新低，消息一出，阿里美股大跌11.13% ，港股暴跌10% ，再创上市以来新低。

在单季的净利润项上，阿里调整后净利润285.2亿元，同比下降39% ，几近4成，而阿里赖以生存的电商赛道失速，恐怕可以归结为净利与市值遭遇“双杀”的核心原因。
当下的电商江湖，拼多多、京东还有美团和抖快系等群雄逐鹿，个个都是财大气粗，有下沉市场王者，有Z世代头号俘获者，四面受敌的阿里，淘系平台受到不可避免的冲击。
最新财报显示，阿里核心收入来源的平台广告费和佣金收入，仅同比增长3% ，相比上季度足足下滑了11% ，广告费和佣金收入是阿里传统增收项目的大头，如今这一数据已显疲软之势，预示着阿里的基本盘正遭遇严重的挑战。
当然，阿里还是有自知之明的，有瞻于竞争加剧和消费低迷的大环境，结合营收增速放缓的实情，阿里破天荒主动调低了2022财年的收入预期。
业绩承压之际，阿里又迎来了新一轮组织架构大调整，马云关门女弟子戴珊成功上位，执掌大淘宝业务，成为第一话事人，统管淘宝、天猫和阿里妈妈，而“接班人”蒋凡则交出了阿里国内零售与批发业务的“生杀大权” ，被委派专门负责全球速卖通和国际贸易这两个海外业务，孰轻孰重？懂得都懂。

我们看到的是，阿里一直在尝试主动拥抱变化，包括多元化业务布局和大刀阔斧进行组织架构调整，这背后可以解读成是阿里对于基本盘边际效益递减的深深担忧，也能理解为阿里未雨筹缪。
但我们仍然不解的是，在阿里尚处负面舆情漩涡，业绩与管理饱受质疑之际，粗暴开除一个女员工，会是最好的答案吗？