在战略上 , 华为坚持聚焦ICT基础设施和智能终端领域 , 在保持大平台优势的同时 , 通过产业子公司和军团的试点运作 , 缩短管理链条 , 快速满足客户需求 , 创造商业价值和社会价值 。在公司内 , 军团代表行业寻找合适的技术;面向客户 , 军团代表华为与伙伴一起寻找解决问题的方案 。把简单带给客户 , 把复杂留给自己 。
2022:多产粮食 , 做强根基 , 持续投入未来
漫长的寒冬尚未过去 , 2022年或许仍是艰难的一年 。华为以“多产粮食 , 做强根基 , 持续投入未来”为对策 , 通过为客户及伙伴创造价值 , “活下来、有质量地活下来” 。
其一、为客户创造价值 , 多产粮食 。
华为继续与全球运营商、政企客户、伙伴共同构建绿色、极简、智能的ICT基础设施 , 助力全行业数字化转型;聚焦关键行业 , 将ICT技术与行业场景深度融合 , 携手伙伴满足客户差异化需求 , 共创行业价值;智能终端坚持高品质、做强长板 , 向场景化、生态化发展 , 为消费者提供极优体验;数字能源产业 , 融合数字技术和电力电子技术 , 发展清源与能源数字化 , 共建绿色美好未来;华为云携手合作伙伴和开发者 , 为客户提供稳定可靠、安全可信、持续创新的云服务;智能汽车解决方案业务聚焦ICT技术 , 做好增量部件供应商 , 帮助车企造好车、卖好车 。
其二、坚持合作共赢 , 构建开放生态 , 与伙伴一起成长 。
华为围绕欧拉打造数字基础设施的软件生态 , 基于鸿蒙打造面向跨多终端环境下的生态系统 , 坚持开源、开放 , 让所有软件开发人员都来使用、贡献和受益 , 共同构建万物互联的智能世界;建设线上的开发者社区、线下的创新中心 , 打造满足客户需求的场景化解决方案 , 支持开发者持续为消费者提供创新体验;继续推动并维护全球统一技术标准;以长远眼光激励和支持渠道伙伴;积极支持与发展全球优质供应商 , 同舟共济 , 携手前行 。
其三、创造社会价值 , 构筑安全可信 , 改善营商环境 。
华为支持行业数字化转型 , 促进中小企业发展 , 使数字技术造福更多人 , 让煤矿工人无安全之忧 , 让码头工人有更好的工作环境 , 让钢铁工人“穿着西服”就可以炼钢;通过未来种子、ICT学院、科技女性等行动 , 帮助当地培养数字化人才;通过智能化、低碳化技术 , 助力绿色可持续发展 , 保护自然环境 。华为在产品生命周期中构筑安全可信与隐私保护能力 , 推动全球合作和统一安全标准;并持续与各国政府、媒体等开放沟通 , 增进信任和理解 。
其四、持续战略投入 , 构建未来能力 。
华为聚焦核心、放开周边 , 坚定战略投入 , 保持长期竞争力;加大“鸿蒙+欧拉”投入 , 打造数字世界基础软件的根 , 为世界提供第二种选择;加大数字能源根技术投入 , 发展清洁能源与推动传统能源数字化双轮驱动……
其五、推进组织变革 , 做强客户根基 。
郭平指出 , 为客户服务是华为存在的唯一理由 , “我们不能决定客户的选择 , 但我们一定要把选择华为的客户服务好” 。组织变革的目标就是为了更好地为客户服务, 围绕作战指挥权前移 , 实现大平台下的精兵作战 , 充分激发一线活力 , 2022年全面推进“合同在代表处审结” , 实现代表处自主经营 , 下一阶段将启动代表处综合业务变革的探索;扎扎实实抓好机关组织的基层经验、一线实战经验和海外成功经验 , 牵引干部和专家奔赴服务客户的第一线 。
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