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解决居民高需求生活垃圾“不及时清运”问题；将竞业禁止讲堂送到企业园区，引导企业和员工保护自身合法权益；推动大兴区5.7万名注册职工到北京经济技术开发区(以下简称北京经开区)就业。北京经开区始终把人民的事放在心上，确保办实事得到实实在在的成效，用细微的服务温暖人心。
厨余垃圾清运车年底全装GPS

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居民参与垃圾分类
今年，北京经开区将“垃圾清运不及时”问题纳入“月度话题”，纳入群众实事45件清单，推动垃圾清运不及时问题专项治理。
宜城景苑社区是北京经济开发区最早开展垃圾分类的社区之一。为控制垃圾分类源头，逸城花园每天驾驶垃圾车到居民家门口台阶，配备垃圾分类指导员指导垃圾分类，将垃圾运送到小区外的垃圾收集站，联系专业垃圾清运公司进行垃圾清运，做到“每日清空” 。
为全面解决各类垃圾清运问题，北京经济开发区对印刷厂、酒店、电影院等开展了垃圾分类专项执法检查。在其管辖范围内，对垃圾箱的使用情况和分类标准逐一进行了调查，并督促有问题的单位进行整改。关于大型垃圾、装修垃圾等各类生活垃圾投放点的设置，目前，北京经济开发区已组织32家小区物业消费、记录建筑垃圾，开展建筑垃圾运输企业培训，提高车辆上线率，推行电子运单管理制度。
【西安经济技术开发区门户网,西安经开创新创业中心】同时，北京经济开发区持续推进垃圾分类宣传基地建设，预计年底前建成垃圾分类宣传中心，积极推进垃圾分类示范中心建设。在推进精细化平台工作中，北京经开区将为所有餐厨垃圾收运车辆安装GPS系统，与市政平台对接，实现全程监控，日产日清。
竞业限制大讲堂送进企业园区
近日，北京经济开发区举办竞业禁止专题讲堂，讲解竞业禁止引发的劳动争议仲裁，吸引了区内58家企业的68名人力资源经理参加。
所谓竞业禁止，是指用人单位在劳动合同、知识产权权属协议或者技术保密协议中为保守用人单位商业秘密的劳动者约定的竞业禁止条款。采访人员了解到，此次推出的竞业禁止讲堂是针对区域内科技创新和高新技术产业密集的现状，以及企业完善商业秘密保护和高端人才管理体系的迫切需要，实施《北京经济技术开发区支持高精尖产业人才创新创业实施办法(试行)》的举措。
同时，本次竞业禁止讲堂是经开区提供的又一具体实践，贴近企业需求。它将服务触角延伸到更多的企业园区和企业，进一步拓宽服务范围，及时满足和收集企业在劳动关系方面的问题和培训需求，进而为企业提供更精准的帮助。
百余就业岗位送到群众家门口

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招聘会网站
“开展党史学习教育，将为我们赋能。我们将整合周边资源，汇聚力量，绘就稳定就业、保障民生的优质画卷。”近日，北京经济开发区和大兴区联合举办了一场特殊的线下招聘活动，将工作岗位送到礼县镇劳动者家门口。
为严格控制疫情防控，招聘会将线上线下同步推进。经开区相关负责人表示，“工作人员会动态掌握实时数据和限时流量，确保现场人员不拥挤、不聚集。”此外，首次采用“视频直播”的方式
本次招聘会以落实“稳就业”“保就业”为主线，充分践行“我为群众办实事”的实践活动，结合礼县镇经济社会发展和就业形势，开展政策宣传、招聘服务、宣传就业理念等多维度就业服务。作为产业先行区，北京经开区以稳就业、保居民就业、促创业为重点，不断创新服务方式，全力以赴促进就业创业。据经济开发区相关负责人介绍，该岗位被送上门，设立在经济开发区2号
25平方公里就业服务长效机制的一项重要举措。“我们还在‘大兴就业平台’设立了经开区招聘专区，并定期开展就业招聘、技能提升等专项活动，开通42辆免费就业班车，解决跨区就业交通问题。对在经开区公共服务类岗位就业的大兴区户籍农村劳动力，给予每月2500元补贴。”接下来，还将持续加强225平方公里内就业合作，稳就业、保民生。
就做好“我为群众办实事”实践活动，北京经开区相关负责人表示，要始终坚持问题导向，确保取得实际成效。在“问”“办”“实”上下功夫，坚持问计于民、问计于企、问计于需，坚持“一线工作法”主动深入基层，从最突出问题抓起，从最现实利益出发，切实解决企业困难事、群众烦心事。