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前几天和几个朋友聊天,看到悟空的回答里有人提问,发现很多上班族不知道董事长和总经理的区别 。这就让人觉得有些奇怪了,所以就在今天,九品马管就跟大家聊聊公司董事长和总经理“两节车厢”的区别 。
其实这个问题看似简单,但如果要综合分析,还是比较复杂的 。毕竟国企和民企的区别真的不是一点点,每个企业的组织设置总是不一样的 。比如民营企业,董事长是老板,总经理是第二位 。这种结构现在似乎已经成为主流模式 。一般企业的老板是董事长,总经理充其量是职业经理人 。如果做得好,可能不会晋升为董事长,做得不好,随时可以被裁撤 。当然,很多人还记得前几年国美的案例,那就是职业经理人的个人威风达到一定程度之后,对董事长来说绝对不是一件好事 。
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【董事长和总经理的区别 项目经理和总监哪个大】国企呢?记得之前对国企的组织架构很感兴趣,从多方面了解后,逐渐明确了一些角色的设定 。比如现阶段很多国企真正的领导理论上应该是三个人,分别是党委书记、董事长、总经理或者总裁 。但是,如果同时有三个主要领导,显然不利于科学高效的决策 。因此,现在很多国企都采用双头制 。所谓双头制,其实就是一人扛起党委书记、董事长,一人担任总经理 。虽然党委书记、董事长是最高领导,总经理是二把手,但是很多年前,厂长经理负责制还没有完全转变,所以很多总经理也是最高领导,董事长和总经理同时作为企业的主要领导在自己的授权范围内工作,所以总经理没有必要对董事长负责(理论上),因为董事长和总经理都是对上级出资企业负责 。这种双头制有一个很大的弊端,就是如果两个主要领导意见不一致,内斗持续,那么对企业造成的影响和损失将是巨大的 。
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