如何建立合理的项目组织结构,项目管理常采用什么组织形式?

【如何建立合理的项目组织结构,项目管理常采用什么组织形式?】

一、企业基本情况
企业名称、地址、电话、传真、e-mail、联系人
项目商业计划书中应标有成立时间
注册资本及变更情况(法人代码、有形资本、无形资本)
企业性质(国有、民营、…)
经营范围(是否有特许经营权)
股东及股份比例
目前资产情况(总资产、总负债、净资产、去年销售收入和纯利润)
企业下属公司、合资公司及关联公司情况
企业所属行业和隶属关系
企业的发展战略、发展的宗旨、近期和远期目标
企业职工人数及大专以上技术人员比例
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二、企业的管理
企业的组织结构(商业计划书中最好是画出结构图)
企业主要管理者的性别、年龄、学历、学位、毕业院校及专业、工作简历、在目前行业工作年限、获得的成就等
企业对主要管理和技术人员采取的激励机制
企业是否聘请外部管理人员(会计师、律师、顾问、专家等)
说明企业的商业机密、技术机密等保护措施
企业关联经营说明
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三、项目商业计划书中针对拟合作项目产品要有体现
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四、合作项目行业及市场分析
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五、合作项目产品市场竞争及销售策略
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六、研究与开发
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七、合作项目产品生产方案
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八、合作项目资金需求情况及融资方案
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九、项目实施进度
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十、合作项目财务计划
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十一、风险因素 请详细说明该项目实施过程中可能遇到的风险,提出有效的风险控制和防范手段
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十二、投资者投资回报和投资退出方式

如何建立合理的项目组织结构,项目管理常采用什么组织形式?

文章插图
项目管理常采用什么组织形式?
项目管理中应用最广泛的组织形式是职能制式组织形式 职能制组织结构 , 是各级行政单位除主管负责人外 , 还相应地设立一些职能机构 。
如在厂长下面设立职能机构和人员 , 协助厂长从事职能管理工作 。这种结构要求行政主管把相应的管理职责和权力交给相关的职能机构 , 各职能机构就有权在自己业务范围内向下级行政单位发号施令 。因此 , 下级行政负责人除了接受上级行政主管人指挥外 , 还必须接受上级各职能机构的领导 。职能制的优点是能适应现代化工业企业生产技术比较复杂 , 管理工作比较精细的特点;能充分发挥职能机构的专业管理作用 , 减轻直线领导人员的工作负担.但缺点也很明显:它妨碍了必要的集中领导和统一指挥 , 形成了多头领导;不利于建立和健全各级行政负责人和职能科室的责任制 , 在中间管理层往往会出现有功大家抢 , 有过大家推的现象;另外 , 在上级行政领导和职能机构的指导和命令发生矛盾时 , 下级就无所适从 , 影响工作的正常进行 , 容易造成纪律松弛 , 生产管理秩序混乱 。由于这种组织结构形式的明显的缺陷 , 现代企业一般都不采用职能制 。