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文/小贝
985名校生能成为岗位上的顶级人才 , 他们的时间就是金钱 。
4位博士4个月未解开的难题 , 韦东奕韦神用了一个晚上就解出来了 , 这一事情登上热搜后 , 人们都在感叹普通高学历者与天才的差距 。
原来学习天赋这个东西真的没有道理可讲 , 没有学习天赋的人 , 再怎么努力也达不到天才的万分之一 。
同时感叹:“天才的效率真的很高” , 一晚上就能解决顶级难题 , 让人佩服 。
“韦神一晚上解决顶级难题”被称赞 , “985实习生2分钟解决bug”却被奚落 , 待遇差距为何如此大呢?
985实习生2分钟解决bug , 被嘲笑太年轻自称“小郭”的一名985名校学生 , 毕业后顺利进入一家企业实行 , 成为了一名程序员 。
有一天公司运行的程序出现了一个bug , 几个老员工琢磨了半天也没能解决 , 小郭试着解决 , 没想到2分钟就消除了bug , 让人感叹不愧是985名校生啊!
本以为这波操作将收获一众好评 , 在工资顺利建立信任感 , 收获同事和领导的赏识 , 但没想到现实情况却恰好相反 。
在小郭解决了bug的瞬间 , 一位老程序员在他背后露出了一抹神秘的微笑 , 虽然没说一句话 , 但这微微一笑却内涵千言万语 。
有网友称:
“秒懂老员工的笑 , 小伙子还是太年轻了 , 这本是一周的工作量 , 你2分钟就解决了 , 将来你在岗位上工作效率一旦下降 , 领导就会认为你在摸鱼 , 深深为你的前途感到担忧 。 ”
大部分的网友的观点都和上述一致 , 都认为这个985实习生这波操作太秀了 , 不符合职场规则 , 一般这样一个bug至少要一周的时间才能解决 , 甚至有的程序员还专门创造bug来摸鱼 。
这样2分钟解决的行为 , 无论是在同事面前 , 还是在领导面前都吃力不讨好 , 要知道你的工作内容显得太过于简单 , 那就失去了价值 。
985名校生的时间就是金钱对于上述说法 , 笔者不是很认同 , 同样的工作 , 你花更少的时间完成 , 且完成得更好 , 那就说明你的能力更强 , 能胜任更难更有含金量的工作 , 岗位晋升肯定要选这样有能力的人 。
很多网友认为 , 刚到岗位要低调 , 不要太过于张扬 , 工作能力最好与其他人处在同一
这种观点大错特错 , 工作就是为了挣钱 , 并非做慈善 , 也不是交朋友 , 将
985名校生有这样的能力 , 为何不展现出来?难道就为了上班摸鱼吗?上班就是为了挣钱 , 而不是养老 。
虽然985名校生跟韦神没有可比性 , 但他们也是同龄人中最优秀的一波 , 他们有一定的学习天赋和自律性 。
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