重庆万盛人才评选联系方式 _重庆

万盛经开区第三届区级拔尖人才、优秀人才、骨干人才评选工作启动，拟在全区范围内评选10名拔尖人才、20名优秀人才、70名骨干人才，申报人申报材料报送时间截止到5月10日。
联系方式：48296918、48263201 。电子邮箱：rsjrlzyk@163.com。
本次评选材料报送地址为：区人力社保局人力资源科(国能天街8号楼5楼501室) 。
【重庆万盛人才评选联系方式】【拓展阅读】评选条件
?区级骨干人才应具备以下条件：
(一)坚持正确的政治方向，具有爱国奉献精神，模范遵守中华人民共和国法律法规。
(二)具有严谨的工作作风和良好的职业道德，有强烈的事业心、责任感，实干创新，积极拼搏，勇于奉献。
(三)技术过硬，业务能力强，工作业绩突出，有较强创新创造能力，在单位、部门(系统)是业务技术骨干或者经营管理的中坚力量。
(四)除职业技能人才外一般应具备大学本科及以上学历。科技创新类人才应作为技术发明人帮助所在企业取得发明专利，并在生产经营中产生较好经济效益。专业技术人才应具备副高级及以上专业技术任职资格。职业技能人才应具备技师及以上职业技术等级资格，或获得区级技能大赛一等奖及以上或获得市级技能大赛三等奖及以上奖项。
(五)具有特殊技能且对我区经济建设和社会事业发展作出突出贡献的人才，可不受本条第(四)项条件限制。
区级优秀人才除应具备区骨干规定条件外，还应具备下列条件之一：
(一)我区某种行业、某项技术的带头人或主要技术骨干。
(二)参与我区重大工程项目和重要技术改造项目的设计、施工和调试，或在产品开发设计中做出突出贡献，产生突出经济效益。
(三)参与领导企业生产经营，管理能力突出，且在同行业人员中有明显竞争优势，为企业带来明显经济效益或社会效益的企业管理者。
(四)近2年内获得市政府科技奖励三等奖及以上，或获得市级业务部门科技奖励二等奖及以上。
(五)具有正高级职称(高级技师)等级资格，或属传统技艺传承人，或熟悉掌握拥有重点行业操作技能及获得市级技能大赛一等奖、国家级技能大赛二等奖及以上的技能人才。
区级拔尖人才除应具备区骨干规定条件外，还应具备下列条件之一：
(一)区级及以上学科或技术带头人。
(二)近2年内作出突出贡献并获得区级及以上荣誉称号的中青年科学、技术、管理专家。
(三)近2年内获得市政府科技奖励二等奖及以上的专业技术人员，或获得市级业务部门科技奖励一等奖及以上的主要技术负责人。
(四)近2年内获国家级或部级科技奖励三等奖及以上的专业技术人员。
(五)在我区或市级重点工程建设项目、重大技术改造项目、重大技术引进项目、重大科技攻关项目等重大项目建设中，担任项目的主要技术负责人，或虽不是该项目主要负责人，但为项目解决了关键性技术难题，且该项目经市级及以上主管部门鉴定，达到市级及以上先进水平。
(六)长期工作在教育教学领域，对学科建设、人才培养、事业发展发挥了重要作用，所创新的教育理论或教学方法，经区级及以上教育行政部门鉴定并普遍推广。
(七)长期工作在工农业生产和科技推广领域，在高新技术的引进、改造中有重大突破，推动了行业技术进步，或在科技成果向生产转化和新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出。
(八)长期工作在防病、治病等医疗卫生领域，多次成功地治愈疑难、危重病症，或在较大范围内多次有效地预防、控制、消除疾病，社会影响较大。
(九)国有及私营企业职工、个体工商户、农村专业大户、社会能工巧匠等人员，经区级及以上有关部门认定，其所从事工作在经济社会发展中发挥了突出作用。
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