msi|三大运营商齐尝5G红利甜头，移动这波操作能让员工未来可期吗？( 二 ) OLED|CPU|软件

1.浦发银行。早在2010年，中国移动就以398亿人民币收购上海浦东发展银行增发新股，交易完成后移动通过子公司广东移动持有浦发银行20%股权，据了解，浦发银行的市值已经高达3540亿元，虽然后来移动持股被稀释至18.98% ，但这部分股票的价值仍高达672亿元，相比当时投入的398亿元，已经 \"赚\"了274亿元。
2.科大讯飞。在2012年，移动以13.6亿现金投资了当时还属于初创企业的科大讯飞，回报如何？据专业人士根据移动当时持股市值，以及2020年7月29日收盘及总市值估算，这笔投资收益达到了634.5% 。当然，如果考虑到持股期间科大讯飞实施了多次分红，整体收益率会超过700% 。

移动员工涨工资或许未来可期
近年来为什么员工工资涨不起来？主要原因还是运营商的营收靠存量市场提着，一直没有高质量的新增长点，也就是过了发展红利期。只有以产品研发和市场需求为导向，提高产品技术附加值，让才有所用，不断提高待遇， 5G当仁不让的是破局的关键点。

以移动过去投资一贯毒辣的眼光来看，中际旭创这处风口若是找的准，所创造的价值绝不会低于浦发或科大讯飞。能赚的多，移动员工的收入自然也“未来可期” 。现下的不确定因素是从投资到增值这中间的时间差。当然，在此期间移动能挖掘出其他新的利润增长点也说不定。

综上，小编建议，等待，并心怀希望吧。