大公司|大公司和小公司哪个好？我的真实体验（北漂七年后续）( 三 ) 北京市|阿里巴巴|裁员

2 ，加班程度
类似阿里等大公司，大家听到的基本是996（朝九晚九上六天），但其实也不全是这样，一个公司总有忙的部门，但也有闲的部门。真实来讲，除了一些创新业务，每周六上班并不是必须的，周末加班一般都是有加班工资或者是调休的。
所以很多人喊阿里加班累，但是去了我上面这样的小公司，除了累，连加班工资或者调休都是没有的，当然也没有加班餐。
3 ，晋升机制
阿里的职级是从P6到P10 ， P6和P7是中流砥柱，大部分普通人穷其一生努力干到P8就非常不错了，每一步如何晋升都是有规律可循的。
4 ，内部制度
阿里和百度的内部制度是非常清晰的，之前在北京办理工作居住证，在内网提交了申请，过了半年就给我办理下来了。另外加班申请基本都是一键完事。各种出差报销都是公司垫付。
5 ，关系复杂程度
有人的地方就有江湖，小公司的江湖基本都是一波人，大公司的江湖有好几波人，所以在大公司还有能相对公平（不是绝对公平，个人观点）
6 ，工作软体验
职场处处有pua ，大公司的pua显然艺术性更高，小公司的pua更加赤裸裸，大公司会有更大概率遇到比较nice的领导。
7 ，背景镀金
去过BAT等大厂的人，大概率去其他家公司都会更容易被仍可，这个是我经历中最强的一点感受，否则也不会那么多人挤破头要去大公司“内卷” 。

三、总结讲了这么多，不知道你有什么样的看法，我的观点是：能去大公司就不要去小公司。当然，幽哥很多文章都谈到了这一点。
我们再看下大公司对比小公司的好处：
1 ，薪资福利制度健全，套路少。比如很多小公司喜欢把工资分成基本工资+绩效，或者是最低额度上社保这种骚操作。
2 ，大公司的牛人更多。在这个强者恒强的时代，优秀的人都会不断往大公司聚集，去了大公司相当于有了一批优秀的同事。
3 ，职业发展更加长远。一是大公司提供了可以不断晋升的空间和标准；二是你从大公司跳槽更加容易。
4 ，大公司的视野更广。对于喜欢研究技术或者是职场宫廷剧的人，去大公司都有更丰富的实战机会，在这里摸爬滚打都是黄金经验
5 ，大公司的人更nice 。大公司大部分都是素质相对高的人，同事或者领导一般不会面破头大骂，毕竟他们也是高学历高素养的人，说粗口有碍于形象。
6 ，大公司有机会发展副业。因为制度健全，所以不会无限制压榨你的时间（小公司pua是必备的，而且是无偿pua ，比如周末加班是义务加班），你有机会通过合理安排工作，然后抽出时间忙自己的事情。
扪心自问，小公司除了矮矬穷，也有好处：
1 ，小公司人少事多，需要你身兼多职。这样对你的技能会很有锻炼，所以如果在小公司又暂时没有更好的机会，那不如踏实地地锻炼下技能；否则一味地抱怨小公司环境不好，最后对自己是百害而无一利。
2 ，会更加珍惜机会。待过小公司后再进入大公司后，会更体会到大公司的各种好，除非创业当老板，否则不会轻易去小公司趟浑水！
马云说过，员工离职，无非是钱不够或者心受委屈了。就打工而言，不如在大公司边受委屈边赚钱；否则在小公司就是心受委屈还没钱。
最后，祝每位看到这里的朋友都能进大公司！