来源：环球网
3月3日上午 ， 绍兴市人力资源和社会保障局党组副书记、副局长罗介绍了绍兴市人才创新创业全周期“一件事”平台并宣布平台正式上线 。
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2020年 ， 绍兴新增就业大学生12.23万人 ， 创历史新高 。该数据以当年新增社保、大学生档案、常住人口为基础 ， 经计算机程序比对教育部学历数据库 ， 剔除绍兴市流动、相互重复的数据后 ， 形成新就业大学生名单 。近年来 ， 在服务创新创业人才方面 ， 绍兴通过打造开放的人才政策、加强人才平台建设、不断优化人才生态 ， 组织以“名人故里”人才峰会、“名人故里”人才计划评选、春秋专列招贤纳士等为代表的一系列人才招募活动 ， 吸引了一大批优秀青年人才来绍兴创新创业 。去年疫情期间 ， 国内首列“人才专列”进入武汉 ， 打响了吸引人才的“最温暖城市”品牌 。
人才服务永无止境 。为进一步优化人才生态 ， 绍兴聚焦人才创新创业过程中的堵点、难点问题 ， 开发了人才创新创业全周期“一件事”平台 。该平台基于浙江办APP开发 ， 以绍兴“人才码”为入口 ， 实现人才创新创业全周期 ， 即“一码识别 ， 一平台联合运营 ， 一次成功不跑路” 。后续将继续延伸至PC和微信 ， 未来将成为绍兴第一个人才创新创业平台 。截至目前 ， 围绕人才类别识别、一物一区、关键小事、双创服务、生活服务五大应用场景 ， 线上服务项目有38大项、70小项 ， 其中20大项、46小项在掌上办理 ， 人才线下扫码享受优惠融合 ， 65家单位提供交通、文娱、体育等功能 。
场景一：人才类别的确定 。针对不同的人才类别 ， 给出不同颜色的代码A到F ， 实现人才全覆盖 ， 服务精准精细化 。
平台根据人才类型不同 ， 开发了三种人才代码识别模式：(1)直接赋码：市级以上领军人才通过后台数据导入直接赋码 ， 高层次人才可直接在“浙江办”APP上搜索“浙江人才代码”登录 ， 然后进入“绍兴人才代码”版块享受相应的人才服务 。截至目前 ， 已有4291名高层次人才获赋码 。(2)自我申报及赋码：对于新入职的大学生及中级以上职称人才 ， 采用自动数据比对与个人承诺相结合的方式进行认定 。大学生等青年人才可在“浙江办”APP上搜索“浙江人才码” ， 点击“人才认定” ， 选择“绍兴人才认定”进入“绍兴人才码” ， 选择“新引进的大学生和中级 ， 2021年1月1日后”如果人才对自动比对结果有疑问 ， 可通过“人才认定申诉”模块进行申诉 。预计每年将有12万多名大学生和8000多名中级以上职称人才报考 。(3)旅游模式赋码：未来绍兴就业人才可直接登录绍兴“人才码”微信小程序 ， 查询人才政策、双创服务、招聘信息 。未来来绍兴的各类人才 ， 只要登录浙办APP ， 完成基础人才认定 ， 即可获得绍兴专属“人才码” ， 享受绍兴市委、市政府提供的全周期创新创业服务 。场景二：一件事区 。“多次提交”改为“一次录入” ， “串行处理”改为“并行处理” ， “被动接受”改为“主动服务” ， 使住房政策的全过程可以交换
首批平台有上线落户补贴发放、租房补贴发放、人才公寓入住、企业创办、个人创业、高校毕业生就业等六大“一件事” 。其中 ， 人才使用频率高、奖励最多的租房补贴申请 ， 从原来提交4份材料 ， 至少2个月 ， 减少到没有材料 ， 并在6天内快速调换；落户补贴5材料20工作日发放 ， 实现了无感快速兑换 ， 真正实现了从被动申请人才政策到主动兑现的转变 。后续会联合组织更多人才 ， 快速交流 。
场景三：关键小事 。以人才需求为切入点 ， 实现“关键小事”全网融合 ， 做在你的手心 。
该场景以人才创业创新过程中的基本需求为导向 ， 整合了人才住房、儿童教育、医疗卫生等关键琐事 。第一阶段上线处理13个主要项目和29个次要项目 。人才登陆平台后 ， 可清晰分类查询子女教育服务 ， 查看各地相关政策和招生情况 ， 办理接收档案手续 ， 申报中、高级职称等相关业务等 。
场景4:双创服务 。为全区双创要素提供保障 ， 免费为人才提供专属服务 。
为打造来韶“双创”人才平台 ， 平台整合了融资服务、众创服务、求职招聘、法律服务等11项服务内容 ， 整合了44家银行、111个众创空间、22个大学生创业园、108个小微企业园、31家人力资源机构等优质资源 。人才来邵后 ， 可先通过平台查询享受融资服务及相关折扣
政策 ， 定位全市众创空间、大学生创业园、小微企业园分布情况 ， 享受线上教育培训 ， 了解人才活动最新资讯等等 ， 既方便人才对接资源要素 ， 也为人才自身能力提升赋能 。
场景五：生活服务（线下扫码享受专区） 。人才通过亮码或扫码可享受“一码游绍兴” ， 畅享“吃穿用住行” 。
目前已集成11家定点医院、36处景点旅游服务、42家星级酒店等为人才提供优惠服务 。比如 ， 人才进入旅游服务模块 ， 可查询全市免费旅游景区的基本情况 ， 到景区扫码即可免费游玩 。目前 ， 由于资源限制 ， 这些服务仅限于高层次人才 。下一步 ， 绍兴还将继续与酒店、景区等进行洽谈 ， 纳入更多人才专属的线下服务 。
【安徽创新创业园平台 安徽创业平台】平台上线后 ， 将不断进行数智赋能、服务迭代 ， 开发线下扫码服务专区“美团模式” ， 上线更多“一件事”应用场景 ， 探索与杭州、宁波“人才码”平台互通等 ， 不断提升人才体验感 。