中山创业政策中山创业 _生活百科

在今天下午(4月17日)举行的中山市人才政策发布会上，中山发布《关于加强人才政策支持和服务保障的具体措施》(以下简称《措施》)，正式启动“24人才”新政策。
【中山创业政策中山创业】市委组织部副部长张介绍

文章插图
主要内容包括：一是为人才提供幸福和安居的保障；二是鼓励和支持人才进入中山；三是完善人才子女教育保障；四是畅通高层次人才随迁配偶就业渠道；五是完善人才医疗服务；六是大力鼓励和宣传优秀人才；七是持续培养中山青年人才。
《措施》共分七个部分、24条，从人才最关心关注的住房、入户、子女入学、配偶就业、医疗等方面，逐一提出保障措施，并对加大人才激励宣传力度、加强青年人才培育提出了创新措施。
一是改革创新。在人才医疗保障方面，创新提出设立人才医疗咨询服务中心，在不挤占现有医疗资源的前提下，采取政府购买服务、医疗团队轮岗的方式，为不同层次、分类的人才提供咨询服务，缓解人才“看病难”问题。在人才评价方面，针对企业人才难以通过常规认定和评价程序进入高层次人才体系的问题，创新性地实施了企业推荐高层次人才制度，明确企业负责人可以直接推荐对企业有突出贡献的人才进入高层次人才队伍，充分发挥企业在人才评价中的积极作用。
二是填补政策空白。新政策突出了亮点：,填补了现行政策的空白，让企业急需的基础人才也能享受到人才政策红利。借鉴新加坡等发达国家的先进经验，放宽基础性人才入户条件，并对毕业5年内的全日制本科毕业生，在我市企业工作满1年且已落户中山的，每人一次性发放政府津贴1万元在中山优秀学子求学就业的关键时刻，为他们提供资金支持和帮助，为中山青年人才回国创业提供一系列优惠政策，吸引优秀中山学子学成后服务家乡。
三是解决后顾之忧。住房方面，建议完善市、镇(区)两级人才住房供应体系，提供租金补贴，加大住房公积金个人住房贷款支持力度，满足人才短期租赁、长期使用、自住的不同需求。在配偶就业方面，明确用人单位承担主要责任，上级协调统筹，区分人才配偶原岗位性质，分别提出解决方案。在儿童入学方面，明确了过去不成文的照顾政策，压实了相关职能部门和乡镇的责任。特别是明确了六级以上高层次人才子女报考幼儿园、小学、初中新生，根据年份纳入政策照顾学生。优先考虑申请人数和学位；从市外到我市就读的，按户籍人口同等待遇原则，统筹安排到公办幼儿园、小学和初中就读。
(来源：中山网)

中山创业政策 中山创业

中山创业政策中山创业