解锁杰出软件人才领域的新方法,让人生多一种可能性

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作者/天楠
在2021年11月4日结束的EDA(电子设计自动化)领域国际会议ICCAD2021上 , 来自华中科技大学、平均年龄仅有24岁的年轻团队 , 获得了CADContest布局布线算法竞赛全球冠军 。
在中国 , EDA是被“卡脖子”的关键领域之一 , 华中科技大学团队这次夺冠意义重大 , 这也表明我国这个领域的人才正在快速成长 , 令人振奋 。
看到消息后 , 很多网友纷纷表示“虽然看不懂 , 但就是觉得很厉害” 。
不明觉厉可能是很多人的共同感受 。
在真正了解算法竞赛前 , 我们先来认识一下算法能力 。
算法能力:进入大公司的敲门砖
曾在网上看过一句话:“大部分人之所以要学算法 , 既不是为了兴趣 , 也不是为了情怀 , 只不过是因为大公司喜欢面试算法 。 ”
这一点毋庸置疑 , 算法已经成为大公司笔试和面试的必考题 。
考核过程简单直接 , 只要求答题者解决各种奇葩算法问题 , 答出来就通过 , 反之则被淘汰 。
其实不仅在国内 , 即使在美国硅谷 , 无论是科班出身、文科转码或无学历转码 , 还是实习、全职或跳槽 , 要想进入大公司 , 都需要掌握算法能力 。
从大公司选人用人角度出发 , 之所以重视面试者的算法能力 , 是因为从算法可以看出面试者的解题思路 , 以及将思路迅速地变成代码的能力 。
从面试者职业发展角度出发 , 与算法有关的岗位需求大 , 且工资水平处于各行业顶端 。
尤其很多人工智能公司的创始人同样精通算法 , 比如第四范式技术有限公司创始人、CEO戴文渊 。
高中期间 , 他获得全国青少年信息学奥林匹克竞赛(NOI)银牌 , 保送上海交通大学 。
大学期间 , 他获得国际大学生程序设计竞赛(ICPC)世界总决赛冠军 , 被推荐到香港科技大学 。
毕业后 , 他先后就职于百度和华为 , 负责最核心业务 , 并获得集团最高荣誉 。
2014年 , 他创立了中国通用人工智能行业应用企业“第四范式” , 并成为第一位获评“年度科技型企业家”荣誉的企业家 。
让人不禁感叹 , 这简直是开挂的人生 。
但仔细想想 , 戴文渊能取得如此伟大的成就 , 离不开他的算法能力 , 更离不开他的算法竞赛背景 。
因此 , 算法能力不仅是进入大公司的敲门砖 , 更是开挂人生的试金石 。
解锁杰出软件人才领域的新方法,让人生多一种可能性
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一起揭开算法竞赛的神秘面纱
一提到算法竞赛 , 对于初次接触的人来说 , 用“丈二和尚摸不着头脑”来形容 , 再合适不过了 。
算法竞赛 , 其实是计算机相关竞赛中影响最大的分支 。
目前在国内 , 影响力较大的计算机算法类竞赛有:
针对中学生的全国青少年信息学奥林匹克竞赛(NOI) 。
针对大学生的中国大学生程序设计竞赛(CCPC)、国际大学生程序设计竞赛(ICPC)、团体程序设计天梯赛 。
我国每年有几万甚至几十万名中学生和大学生 , 参加各种算法竞赛并获奖 。
很多家长最关心的是:参加算法竞赛 , 对孩子的求学生涯和职业发展有什么好处呢?
如果中学生在算法竞赛中获奖 , 会获得知名大学的保送资格 。 例如戴文渊获得了全国青少年信息学奥林匹克竞赛(NOI)银牌 , 被保送到上海交通大学 。
如果大学生在算法竞赛中获奖 , 会获得相应奖学金 , 甚至保送研究生的加分和资格 。
毕业找工作时 , 拥有算法竞赛获奖证书的毕业生会脱颖而出 , 受到用人单位的格外重视和欢迎 。