你所期望的“永久在家办公”,其实只是看上去很美!

近日 , 一家名为ETR的美国调查机构发布的调查显示 , 2021年全球将有34%员工将永久在家办公 , 相比疫情之前提高了一倍多 , 这无疑给那些向往着永久在家办公的人打了一针鸡血 。
你所期望的“永久在家办公”,其实只是看上去很美!
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永久在家办公 , 一个多么诱惑的名词!
这不但意味着社畜们可以在工作日的清晨多睡一会懒觉 , 也意味着再也不必每天浪费2至3个小时在通勤的路上 。 而这些省下来的时间既可以用来刷某音、某手和打游戏 , 也可以用来发呆、摸鱼 , 想想就让人兴奋 。
尤其对那些正享受着996福报的同学来说 , 在家办公无疑有着更巨大的诱惑力 。 既能得到工作时的安静 , 还能享受家的温馨 , 同时再也不用见到令人讨厌的同事和让人畏惧的领导 。 而困扰社畜们已久的家庭和谐问题也将在一定程度得到解决 , 毕竟身为996社畜的另一半 , 最大的意见不就是对方在家时间太短吗 , 这回常年在家了 , 问题解决了 , 简直完美 。
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事实上 , 远程在家办公已不是什么新鲜话题 , 早在疫情之前就有不少公司有这样的打算 。 因为其不但提升了员工的工作效率 , 还在一定程度上节省了公司的运营成本 。 而且随着云办工技术和模式的不断推陈出新 , 远程办公已基本与在公司办公没什么太大区别了 。
目前 , 微软作为第一个吃螃蟹的公司 , 已经允许其员工一半的工作时间在家远程办公 , 如果得到领导的批准 , 甚至可以永久在家办公 。 而推特Facebook显然也不甘落于人后 , 前者对外表示“喜欢在家就可以不用来公司办公” , 后者则表示将在未来5到10年内实现一半的员工永久在家办公 。
看到这里 , 是不是感觉形势一片大好 , 说不定自己很快也能享受这种在家办公的“福利”了 。
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您先别高兴的太早 , 毕竟受疫情的影响 , 大部分人今年都难得地感受了一次远程办公 , 是不是感觉到在家办公也没有想象的那般美好?尤其是对那些已婚已育的人来说就更是如此 。
比如 , 工作不但没减少反而增加了 , 而且领导们为了能够掌控员工也开始变本加厉地增加各种管理手段 , 无形之间就增加了员工们的工作量 。
而且生活和工作融合交织在一起的感觉其实一点也不好 , 当你正为解决一个技术难题忙得焦头烂额 , 你家娃却跑过来让你陪他玩 , 你能不发火?毕竟在家人的眼里你在家就意味着随时有空的 , 而这无疑将一定程度上降低工作效率 。
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此外 , 在家办公也给了公司一种员工在家随时待命的错觉 , 既然你天天在家待命 , 那半夜让你解决一个突发的问题自然没什么不合理的 。
而且 , 在家办公虽然节省了公司的运营成本 , 但却在一定程度上增加了员工的成本 , 无论是水费、电费和杂费都将变成由员工自己来承担 。 万一在家办公时发生点什么意外事故的话 , 这到底是算不算工伤呢?
你所期望的“永久在家办公”,其实只是看上去很美!】当然 , 我们必须要承认的是 , 随着时代的发展远程在家办公正在成为一股不可逆转的趋势 。 尽管目前这种模式还没有完善 , 存在着一些可能存在的问题 。 但随着其在发展过程中的不断实践 , 必将找到一个合适有效的方式 。 而到那时永久在家办公才会真正成为一件让员工和公司双赢的事情 。