台积电开始培训100名美国工程师，加紧赴美建厂之路近100名美国工程师已进驻台积

近100名美国工程师已进驻台积电总部，学习台积电的5nm芯片技术。台积电董事长刘德音近期透露，这些美国人将培训12到18个月。
同时台积电还将从总部派出包括管理团队、工程师、基层员工等超过300名员工赴美，赴美员工的薪酬都会翻倍。

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台积电赴美开厂之路，正在紧锣密鼓地进行中。这个力度之大，显示出台积电的决心。现在台积电的大客户基本上都是美国的了，工厂也陆续开到美国去之后，台积电的人才、技术妥妥的就被美国笑纳了。
台积电赴美，当然也不是完美无憾的。还是有点儿小问题，比如在关键的成本与市场方面。
从人员工资等翻翻就可以看出，人力成本是要翻倍地增加的。据说建厂成本要比在台湾省高出好几倍，就是说台积电美国工厂的成本，至少比在台湾省要成倍的高，面对美国的大客户们，到时候卖价能不能提上去？如果价格能提上去，美国客户的产品价格自然也要水涨船高，产品竞争力堪忧；如果价格提不上去，台积电就只能牺牲自己的利润为美国做贡献了。当然这是台积电的选择，自然该承担成本的问题。

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【台积电开始培训100名美国工程师，加紧赴美建厂之路】但是市场可就没那么好说话了。台积电在美国工厂的成本高，产品卖到美国之外不容易。而台积电美国的客户的市场，在美国本土也不大，其中一个最大的市场还是在中国，特别是中国大陆。而台积电曾经最大的中国客户华为，现在业务也被美国卡住了。
2020年中国大陆进口3500亿美元芯片，占了全球市场的一半多，以后市场还在增大。问题来了，现在中国正在快速实现芯片产业自主，过不了几年芯片进口额很可能要开始扭转、下降了。而且随着中国芯片国产化，成本降低，竞争力提高，以后很可能还会出现相当一部分有竞争力的芯片推向全球市场。

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到那时候，台积电美国工厂给美国芯片企业代工的芯片，还能拿下多少中国市场，就很难说了。当然，美国企业是趋利的，台积电成本高报价高的话，美国芯片企业可以到中国大陆来代工啊，又便宜，客户还就在附近，岂不是很好？或者，反正美国在台积电的贡献之下，人才啥的也有了，英特尔、格芯们都可以近水楼台先得月，也不错。
别以为台积电现在的美国客户到时候还会很“忠诚”！那个时候，台积电美国工厂会不会就尴尬了，给谁代工呢？